Bereitstellung der Ausbildungsmittel

Der Ausbildungsbetrieb muss alle für die Ausbildung erforderlichen Mittel kostenlos zur Verfügung stellen (§ 14 Abs. 1 Nr. 3 BBiG). Dazu gehören Werkzeuge, Materialien, Fachliteratur und seit 01.08.2024 auch Hard- und Software für digitales mobiles Ausbilden.

Was sind Ausbildungsmittel?

• Ausbildungsnachweis (Berichtsheft)
• Fachliteratur, soweit für betriebliche Ausbildung oder Prüfungen notwendig
• Werkstoffe (Materialien, Rohstoffe)
• Werkzeuge und Geräte
• Sicherheits- und Schutzkleidung (PSA), wenn sie für die Ausbildung vorgeschrieben ist
• Alles, was ansonsten für die ordnungsgemäße Ausbildung erforderlich ist
• Seit 01.08.2024: Pflicht zur Bereitstellung von Hard- und Software für digitales Ausbilden
• ❌ Nicht umfasst: Berufsschulbücher (fallen in die Verantwortung der Schule bzw. Azubis).

Pflichten des Betriebs

• Kostenlos bereitstellen: Alle erforderlichen Ausbildungsmittel für Ausbildung und Prüfungen.
• Rechtzeitig & funktionsfähig: Mittel müssen einsatzbereit, aktuell und sicher sein.
• Prüfungsmaterialien: Der Betrieb trägt auch die Transportkosten zum Prüfungsort (z. B. Werkstücke), außer das Ausbildungsverhältnis endete vor der Prüfungszulassung.

Eigentumsfragen

• Grundsatz: Ausbildungsmittel bleiben Eigentum des Betriebs.
• Ausnahme: Ausbildungsnachweis → durch Ausfüllen Eigentum des Azubis (§ 950 BGB).
• Gesellen-/Prüfungsstücke: Eigentum richtet sich nach § 950 BGB (Verarbeitung); Überwiegt der Materialwert → Stück gehört dem Betrieb, Überwiegt der Arbeitswert → Eigentum geht auf den Azubi über. Empfehlung: Klare Vereinbarung im Ausbildungsvertrag oder Zusatzabrede, wem das Stück nach der Prüfung gehört (vermeidet Streit).

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Themen wie diese besprechen wir auch in 

• in unseren Ausbilderlehrgängen zur Vorbereitung auf die Ausbildereignungsprüfung bei der IHK
• unseren Workshops für Ausbildungsbeauftragte